打造论文第一网站!
> 演讲稿 > 发言稿 > > 新老师的发言稿

新老师的发言稿

摘要:各位老师大家好,今天让我代表指导老师发言,我既荣幸但又诚惶诚恐,因为我自己从教育教学等各方面看也不是很成熟,属于半生不熟的状态,所以我只能结合我的成长经历和自己的所思所想发表一点感想或是我自己以后努力的方向吧。作为新教师我觉得要做好以下的
关键词:新老师,老师,发言稿,

  各位老师大家好,今天让我代表指导老师发言,我既荣幸但又诚惶诚恐,因为我自己从教育教学等各方面看也不是很成熟,属于半生不熟的状态,所以我只能结合我的成长经历和自己的所思所想发表一点感想或是我自己以后努力的方向吧。作为新教师我觉得要做好以下的工作:

  1、实现一个转变

  就是要从一个学生转变为既是学生又是老师角色的转变,作为一个教师就要为人师表,以身作则。

  2、要树立两种理念

  一个是树立以人为本的理念。二是树立教育即是服务的理念。

  3、要学好三样本领

  第一样本领是教育本领,主要就是班主任工作,这样本领的学会对教学工作是极其有力的!

  第二样是教学本领。主要是怎样上好课,提高教学质量和效率,这过程中特别要注意细节问题。同一科目的老师上同一内容的一堂课,肯定是大同小异,但正是小异就是最大的差别所在,就是普通教师和优秀教师的差别所在!从优秀教师身上学的就是这种小异!

  第三样本领是教科研本领,教科研是教师成长的重要内容,说到教科研不要觉得一定是要写论文、搞课题,其实"教学即是教研",备一堂课,上好一堂课,教学机智等均是一次小科研,积少成多,小科研就是写论文、搞课题最好的材料和资本,因此教研本领要注重积累和实践。

  4、培养四种精神

  第一是不断创新的精神,教育教学形势日新月异,满足现状只能裹步不前,也就是落后,作为新老师一方面要学习老教师的育人方法、管理模式、教学技能但又不能复制,要结合自身的特长,依据新的教学形势走不断创新之路,要敢于形成自己独特的风格。

  第二是团结协作的精神,团结就是力量,要团结同事,资源共享、爱护学生,协调发展。

  第三:爱岗敬业的精神。教育就是服务,没有对岗位的热爱就不可能敬业更不可能在事业上不断进步。我们教育工作者的任务就是要服务好学生,让家长满意!

  第四:严谨治学的精神。我们学校的老教师虽然教了许多年,但一直保持着严谨治学的态度,正是他们的这种执著精神,给了我们信心和力量,使我们学校的教学成绩一年比一年好。

  5、养成五种好的习惯

  第一是养成善于反思的习惯。反思不是一般意义上的"回顾",而是反省、思考、探索和解决教育教学过程中各个方面存在的问题。如果一个教师仅仅满足于获得经验而不对经验进行深入的思考,他将永远不会上升到一定的理论高度,也就不可能成为真正的教学能手!

  第二是养成和保持一个积极的心态。面对新同学新同事新环境,肯定有许多不适应的地方,所谓人生不如意之事有十之八九,保持了一个积极的心态就能对自己充满信心,有勇气战胜一系列的困难,使自己走向成熟。

  第三是要养成善于学习,博采众长的习惯。新教师的成长我觉得光学指导教师是不够的,身边的同事、学生都会给我们很多启示,教育教学理论和优秀老师的经验我们都可以学,少一点娱乐时间把他花在自我提高上,能加快新教师的成长速度!

  第四是刻苦钻研的习惯。搞好教育教学工作,教师需有扎实基本功。俗话说得好:打铁先得自身硬。对新教师来说,刻苦钻研,炼就一身过硬的本领是根本。

  第五:养成善于观察的习惯。一要善于观察老教师身上值得我们学习的地方,把他学到手,二是善于观察学生了解他们的所思所想,因为只有了解了学生才能教好学生。

  6、带着六颗心

  第一是爱心。爱满天下,我们要把爱心献给学生。

  第二是诚心。我们要和家长真诚交流,把诚心给家长。

  第三是信心。信心是我们战胜困难的源泉,把信心留给自己。

  第四是决心。决心是把事情做好的前提,作为新教师必须有站稳讲台的决心,这样才能鼓舞自己。

  第五是恒心。新教师的成长是一个长期的过程,作为自己不能急于求成、急功近利,只要练好了内功不愁没有展示自己的舞台。

  第六是责任心。责任心是我们做好事情的关键,作为新教师要对学生负责、对家长负责、对学校负责、对社会负责、也要对自己负责。

  最后用一段话结束我的发言,也是与全体新老教师师共勉:祝愿我们能像电脑的存储器一样不断充实自己,像CPU一样不断奔腾向前,像鼠标一样很好地控制自己,像显示器一样充分展示自己,走内涵发展之路,走自己教育教学风格之路,尽快成长为名

转载请注明来源。原文地址:/20190812/1597069.html
关闭
14705193098 工作日:8:00-24:00
周 日:9:00-24:00